四、业务活动情况
（一）2022年年度业务活动总体情况和2023年年度工作计划简要（限1500字）
（请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、按照章程开展活动情况及开展扶贫工作情况。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。）
在2022年广州市番禺区培贤教育培训中心工作考核制度，进一步确立改革意识，创新意识，责任意识，争先意识，全面提高教师的业务素质，狠抓教学常规管理，全面提高教学质量。让机构各位同事不能放松自己的学习，只有不断的学习，才能有所发展，有所进步。一、主要工作目标和任务1、坚持以人为本。牢固树立"一切为了学生，为了一切学生"的教育理念，确立"服务树形象，质量求生存，特色打品牌。"的思想。2、抓好机构稳步发展，争取让学生学到知识顺利毕业。3、在现有的基础上扩大办学规模，扩大招生人数，尽能力去吸引更多的学生进修学习。4.让教师努力学习理论知识，在教学实践中提高自己的教学质量，让学生喜欢课堂，并在课堂中获得的收获。二、具体工作和措施1.教学常规管理教学质量的好坏直接影响培训机构的生存，教学质量是培训机构的生命线，是培训机构的工作重点。课堂教学是提高教学质量的关键，充分利用好课堂，我们内部老师要起到一个监督，督促的作用。充分发挥以教师为主导，学生为主题的教学活动，调动学生学习的积极性，培养学生的能力。任课教师必须将学生的作业批改，按时发放，让学生在我们这里学习就要有所收获。2.加强教师队伍建设(1)老师一定要做到：尊重学生、信任学生、了解学生、研究学生、帮助学生、关心学生、正确评价学生;(2)关心和帮助新老师。对他们的工作给以指导和帮助。并且多给新老师锻炼的机会，让他们快速成长起来，能够为培训机构的发展做出贡献。3.强化日常工作规范(1)按时交工作周计划，学期个人工作总结等。(2)认真检查教学日志并做好统计工作。(3)搞好各个老师工作的的安排和评定工作。4.加强学习，提高自身业务能力，提高教学质量。要求相应教师经常阅读相关的报刊杂志、通过上网浏览最新的教育理念，用新的教学理念和教学方法来使自己始终能够拥有新鲜的血液。在教学中，做到了尊重学生，不对学生偏见，重视他们提出的意见，而不是高高在上，课堂上是师生，生活中是朋友，对学生的信任，从而也使他们信任自己，这样就能有助于教学的进行。重视单位中新生力量，对他们积极培养，让新老师听课，同时听新老师的课，取长补短，共同进步。把课上好，让学生顺利毕业，是我们的共同目标。三、具体活动安排。2023年1月份稳定现有生源，出台2023年招生计划，并开始接受报名，准备毕业典礼的相关事宜。2023年2--3月份稳定现有生源，做好任课教师的工作，顺利上好课，做好教材准备工作，做好新报名学生的辅导工作。安排好现有老师的工作任务和工作时间，做好与老师的沟通工作。2023年4--5月份开始筹划高升专和专升本的辅导班开班计划，做好课程安排和教师联络工作。逐步开展市场调研和招生工作。为即将开设的班级选取适当的教材。2023年6月份2023春季学期即将结束，做好毕业典礼的相关工作。配合相应大学的期末考试工作。2023年7--9月份全面开展秋季学期的招生工作，安排好秋季学期教师的工作内容和工作时间，保障秋季学期课程的顺利开课。2023年10--11月份认真做好本职工作，与其他老师分工合作，加强团队合作精神做好期末各项事宜。2022年度业务活动情况和2023年度工作计划:
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