四、业务活动情况
（一）2022年年度业务活动总体情况和2023年年度工作计划简要（限1500字）
（请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、按照章程开展活动情况及开展扶贫工作情况。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。）
一、依法办学
我园一直严格遵守各项管理规定，依法依规完善办学行为。幼儿园认真贯彻落实民办教育法律法规，积极参加学法用法培训。做好了“非营利性幼儿园”分类登记，分类登记决议、章程及记录情况，落实分类登记证明齐全。《幼儿园组织管理规章制度》齐全，每学年组织全体教职工学习各项制度。2021年9月1日，我园正式转制为民办普惠性幼儿园，依法依规做好了普惠园过渡。
二、党建工作
目前我园成立了党小组，在京师奥园南奥实验学校党支部引领下，积极参加党组织活动。9月30日，邀请广东省委党校康达华教授开展党建培训；11月20日，全体干部、党员集中收看《党的二十大》开幕式，深入学习习近平总书记报告精神。2022年，我园共参与12次疫情防控志愿者服务，共派出104人次，总服务时长525小时，最高个人服务时长52.5小时。
三、规范管理
我园能根据上级相关防控要求，落实做好各项防控工作，制定了《五案九制》《应急处置方案》，组织教职工实地演练，做到分工到人、责任到人、物资充足，按要求完成每一次核酸检测工作，将核酸检测工作优化、高效。
在理事会领导的大力支持下，楼顶防水隔热层重修工程和大三班翻新改造工程在暑假里如期动工并在开学前完成施工。为了提升幼儿园年轻教师的归属感、幸福感，暑期对四间员工宿舍进行了翻新整改，翻新工程包括：墙面、地面翻新，卫生间优化，窗帘、床铺更新等。
四、师资队伍
园内依法保障教师合法权益，严格执行教职工聘任及使用手续。能按时足月足额发放教职工工资，为教职工办理五险一金，教师薪资待遇水平高、福利好。专人专管教师继续教育、职称业务，继续教育完成率100%，职称持有率60.9%。全体教职工爱岗敬业，对南奥有归属感，年流动率低于5%。
本学期番禺区第一批名园长、名教师工作室已结题，我园刘谦园长被评为“陆晶名园长工作室优秀成员”、王丹丹老师被评为“阮红坚名教师工作室优秀成员”。
刘慧老师成功当选“番禺区第二批名教师工作室主持人”。
五、保育教育
广东省科学保教示范项目《立足本土，融通世界——多元文化视野下的幼儿园音乐课程研究》在本学期已进入结题准备阶段，顺利完成了三大版块的结题资料。本学期加强了“爱立方”益智区材料的师资培训和研讨交流，提高教师在益智区游戏指导实践能力。借助《幼儿园保育教育质量评价指导手册》，组织教师学习研讨量表，让每一次的教研都精准到位。
本学期停课期间，我园推出了60篇线上亲子课堂。每天上午8点推动的亲子课堂，分为每日一听、每日一艺、每日一动三个版面，为家长提供了居家科学育儿指引。停课期间，我园启动“线上云家访”，以一对一或小组视频的形式，开展幼儿居家关爱行动，为家长提供了一对一科学育儿指导。12月24日，举行了“线上期末家长会”，通过对本学期工作进行线上小结，表扬了居家线上学习积极分子，邀请了优秀家长进行科学育儿分享，对即将到来的寒假生活进行安全提醒。
六、财务管理
我园资产明晰、管理规范，各项规章制度和年度财务审计报告齐全。在我校财务都丽丽主任的引领下，严格执行财务管理制度，对幼儿园资金进行科学合理的分配和有效的核算控制，坚持每年每学期做好经费收支预算并严格把关。园内严格执行师幼伙食分离，依法依章进行收费备案和收费公示，会计账目资料完整。2022年度业务活动情况和2023年度工作计划:
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