四、业务活动情况
(一)2021年年度业务活动总体情况和2022年年度工作计划简要(限1500字)
(请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、按照章程开展活动情况及开展扶贫工作情况。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。)
学校基本情况:学校以“因材施教、身心两健、智能两全”为理念,以“传承经典国学,融汇中西文化精髓”为办学宗旨,立足校本,打造特色,弘扬国学,让莘莘学子沐浴国学经典,努力打造书香校园。学校现有21个教学班,在校学生834人(外来工子女所占比例为100%)),教职工64人,教师学历100%达标。2021年度工作总结:一、重视学校党建工作:我校党员在挂靠市头村小学支部期间,每月写总结,党员积极参加市头小学党员民主生活会议,积极参与党建工作,积极发挥党员模范先锋作用,走家访户,为学校的品牌提升做出了榜样。
二、依法依规办学、科学规范管理:1.学校按上级有关法律、法规规定,依法办学,在工作中,各部门、各科组都认真履行相关制度。2.重视过程管理,落实教学常规,严格按照国家教学大纲的要求,以课程标准开足开齐全部课程。3.学校领导班子带领全校教职工全面贯彻党的教育方针,在学校教育教学的各个方面,下真功夫,下实功夫,下苦功夫,教育教学质量明显提高。三、学校办学特色鲜明:学校开办以来,始终坚持从中国优秀传统文化中发掘智慧,用优秀传统文化教育学生,2014年,在广东当代民办教育管理研究院专家的指导下,确立了“以‘孝’为根,以‘家’为载体、以‘仁爱’为核心、以打造‘幸福生活’为目标”的儒林国际文化体系,并以此作为集团辖下所有教育机构的办学特色,我校以“仁爱”为特色项目,打造学校的“仁爱教育”特色。四、重视基础强化实效:1.教学管理注重绩效:一是教务处以常规教学为抓手严格落实研学后教升级版,在加强教学常规管理的同时,指导学科教研组开展示范课、优质课、的研究活动。二是积极开展校本教研,把解决教学中的实际问题作为研究重点,把促进教师专业成长作为归宿。2.德育教育立足实效:学校始终坚持德育为首的办学思想,严格按照文化德育标准落实和指导学校文化德育工作,建立健全德育工作管理制度和考评细则。五、注重教师队伍建设:学校建立师德师风考评体系。将师德建设放在教师队伍建设的首位,完善师德师风日常制度、建立师德师风考评体系、开展师德师风自我反思,使师德规范深入每一位教师心中。 六、规范学籍管理:1.新生入学严格按规定执行落实。学生入学后设立“学生花名册”、“九年义务教育责任书”、“小学生体格检查表”、“小学生素质教育报告册”等档案材料。2.对学生的转学、休学、复学、退学等严格按有关规定办理,让程序合法化,严格落实一生一籍,籍随人走的学籍管理要求。七、严格收费标准,规范财务管理:严格执行收费制度,按照物价部门批准的收费标准进行公示收费。学年度结束制作财务会计报表,并向教育行政部门提交审计结果。编制财务预算,合理安排资金。八、安全警钟长鸣:1.建立安全工作管理体系。成立了由校长负总责,副校长校园安全责任人、各部门、各年级具体分工负责的安全管理体系。2.加强安全责任意识,签订责任书。学校与各级部、班主任、任课教师层层签订安全责任书,将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容。3.不断完善学校安全工作规章制度。完善充实各项安全规章制度,建立定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。2022年度工作计划:1.以“三全育人”体制机制下文化德育一体化建设为重点,建设新时代立德树人共同体,营建新时期文化德育新生态。2.严格按着省、市、区、镇新冠肺炎防疫的工作要求,科学防疫,精准施策。3.抓细抓实日常管理,抓好各种培训。落实好学校各种安全工作管理细则,签订各种安全责任状。4.严格按上级要求落实好“双减”工作及“五项管理工作”,让研学后教工作落到实处,让研学案成为提升幸福课堂教学质量的强有力抓手。2021年度业务活动情况和2022年度工作计划: 字数限制在1500字之内。字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容,且不能带空格键。若字数超出无法储存的,建议适当的删减内容。 |
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